Une étude menée aux Etats-Unis met en évidence la presque omniprésence des compétences digitales dans les offres d’emploi. 78% des offres d’emploi analysées au cours de cette étude demandent des compétences digitales, une hausse de 4,7% en neuf ans.
78% des offres d’emploi requièrent des compétences en digital Lire la suite »
Le e-marketing, le développement web et le big data sont trois familles de métiers du digital qui devraient alimenter les sites emploi dans les prochaines années. Car derrière ces nouveaux métiers se cachent des compétences bien établies mais dont le recrutement est déjà difficile.
Les métiers qui recrutent dans le digital Lire la suite »
A l’heure où l’économie fait du surplace, les start-ups et les entreprises du numérique en général recrutent à tour de bras, mais sur des profils spécifiques.
Les start-ups recrutent à tour de bras Lire la suite »
Linkedin a organisé les 12 et 13 novembre l’événement Talent Connect à Londres. L’occasion pour le réseau social de présenter quelques belles réussites de recteurs qui ont fait de Linkedin un canal de recrutement de premier choix. Parmi eux, L’Oréal qui a fait du digital et de Linkedin son premier médium de recrutement et qui
Linkedin premier canal de recrutement pour L’Oréal Lire la suite »
SpotPink a réalisé une étude sur la vision qu’ont les professionnels des ressources humaines de l’exercice de leur activité en version digitale. Une étude intéressante qui montre que les RH sont globalement bien connectés etont une vision positive du recrutement digital. 87% des répondants utilisent Linkedin et 72% Viadeo 74% se sentent ambassadeurs de leur
Vers une fonction RH digitale Lire la suite »
Le cabinet de conseil LinkHumans lance la première formation RH digitale. Financée par des entreprises partenaires, cette formation promet aux étudiants des cours en présenciel (barcamps) et visioconférence sur plusieurs nouveaux aspects des Ressources Humaines 2.0 : connaissance du sourcing et du recrutement, rédaction web, connaissance du secteur RH 2.0, animation de communautés et promotion de
La 1ere formation RH digitale Lire la suite »
