Recrutement

KeyCoopt : la cooptation a de l’avenir

Le réseau de cooptation Keycoopt continue de séduire les grandes entreprises. Basé sur le système de la cooptation et visant les postes de cadres qualifiés, les entreprises diffusent leurs besoins en recrutement pour 250 € par unité. Si le recrutement a lieu, l’entreprise verse 10% de la rémunération annuelle brute du candidat à Keycoopt et 750€ […]

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Monster lance SeeMore en France

Monster a lancé la première version non anglophone de son outil d’analyse sémantique appliquée au recrutement. SeeMore s’inscrit donc dans la lignée des évolutions numériques de Monster en analysant les données Big Data dont disposent les entreprises. La plateforme se vante de pouvoir réduire les coûts liés au recrutement et améliorer la productivité.

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JobCode, le Hackathon de recrutement informatique

JobProd.com organise une journée de recrutement de développeurs et informaticiens. Loin de la classique combinaison CV – lettre de motivation – entretiens, les candidats coderont en direct sur les projets d’actualité des entreprises. Un évènement très sélectif côté candidats avec de nombreux postes à responsabilités à pourvoir auprès des BlaBlaCar, Stupeflix, Itelios ou Zenika… Rendez-vous

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Monster, marque la plus présente sur Facebook

Le baromètre Qualiweb Social Media récompense les marques les plus présentes sur les réseaux sociaux. Et cette année, c’est Monster qui a été couronné Marque la plus présente sur Facebook. L’historique site emploi a également été récompensé dans la catégorie “Annonces et bons plans” pour sa relation clientèle. Monster privilégie les échanges sur les réseaux

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Postuleo, nouveau-né du recrutement

Inspiré par le fonctionnement des sites de rencontres, Postuleo est le dernier né des sites de recrutement en ligne. Le site propose des outils modernes, comme les alertes SMS, la géolocalisation, le CV Vidéo, l’import de comptes Viadeo ainsi que des entretiens en ligne. Pensé par des utilisateurs de Jobboards, le site annonce pouvoir faciliter

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