A l’heure où les Etats-Unis entendent légiférer sur l’interdictions pour les recruteurs d’exiger des candidats à un emploi qu’ils leurs fournissent leurs codes d’accès aux réseax sociaux, les recruteurs continuent de surfer sur le web pour en savoir plus de leurs éventuels futurs collaborateurs. Et si ces derniers sont bien conscient sde telles démarches, ils […]
Emploi et Réseaux Sociaux Lire la suite »
Le méta moteur d’offres d’emploi a annoncé le lancement de Indeed CV en France. Ce service accessible aux Etats-Unis depuis 2011 est une CVthèque en accès gratuit et sans inscription. Indeed, dont les revenus sont historiquement basés sur la publicité, lance ainsi un pavé dans la mare du recrutement en annonçant l’ouverture de sa CVthèque.
La CVthèque de Indeed gratuite Lire la suite »
Le groupe de presse propriétaire notamment du Wall Street Journal a annoncé qu’il allait lancer son propore réseau social professionnel. Ce dernier sera dédié aux professionnels de la finance et se nommera WSJ Profile. Il devrait intégrer notamment une fonction de chat utilisant le système Bloomberg déjà largement répandu dans le secteur. Lancement prévu le
NewsCorp fait du Linkedin Lire la suite »
Vous recherchez des profils spécialisés Webmarketing (SEO, SEM, Analytics, e-business) ? Venez participer au Camp Day d’Angers le samedi 1er juin. Les organisateurs recherchent des recruteurs dans le domaine du web, les entretiens durent entre 5 et 10 minutes pas plus afin de laisser l’opportunité aux candidats de voir les recruteurs. « Après Nantes et Caen, l’association
SEO Camp Day d’Angers le samedi 1er Juin 2013 Lire la suite »
Il y a quelques mois, Pôle Emploi a annoncé vouloir recenser sur la nouvelle version de son site les annonces de plusieurs jobboards dans un projet de transparence du web. Et les sites sélectionnés pour participer à cette opération sont Multiposting, MétéoJob, RégionsJob, JobiJoba, Viadeo, Stepstone, Qapa et Keljob. Ces 8 sites seront les partenaires
Pôle Emploi va recenser les annonces des Jobboards sur son futur site Lire la suite »
Selon une étude réalisée par IDAOS, 86% des patrons reconnaissent ne pas avoir encore trouvé la manière d’intégrer les réseaux sociaux dans le fonctionnement de leur entreprise, même si 44% reconnaissent les utiliser lors d’un processus de recrutement pour leur capacité à trouver les bons profils. Les services communicatons ne sont pas en reste puisque
Les entreprises exploitent encore mal les réseaux sociaux Lire la suite »
