Le directeur et fondateur de Bersin by Deloitte Josh Bersin déclarait récemment de façon un peu provocatrice dans Forbes « Les Geeks sont arrivés dans les Ressources Humaines ». Il est vrai que le Big Data et l’analyse de données prennent de plus en plus de place dans le recrutement et que les professionnels des RH voient de […]
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En septembre 2014, nous annoncions que Le Bon Coin était le 2e site emploi le plus consulté en France, juste derrière Pôle Emploi. Il aura fallu seulement trois mois pour que le site de petites annonces passe en tête, et avec des résultats intéressants en terme d’emploi.
Recherche d’emploi sur Internet : Le Bon Coin devant Pôle Emploi Lire la suite »
Selon une étude réalisée par OpinionWay pour le cabinet Deloitte, les jeunes diplômés doivent en moyenne envoyer 29 CV pour décrocher un poste. Cette enquête réalisée auprès de diplômés de Bac à Bac+5 démontre également que ces jeunes bénéficient d’un bon taux d’emploi, même s’ils sont souvent plus précaires.
Bon taux d’emploi, mais plus de précarité pour les jeunes diplômés Lire la suite »
Six ans après son lancement, Jobteaser vient de boucler un tour de table qui lui a permis de lever 3 millions d’euros. L’entreprise, jusqu’ici autofinancée devrait profiter de cette levée de fonds pour développer une offre de diffusion d’annonces et accélérer son développement à l’international.
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A l’heure de l’internationalisation du marché du travail, il est intéressant de se pencher sur les outils de recrutement utilisés par les recruteurs des autres pays. Aux Etats-Unis, les réseaux sociaux sont notamment largement plus utilisés qu’en Europe ou dans les pays émergents, où les jobboards continuent de dominer.
Les outils de recrutement utilisés à l’international Lire la suite »
Le méta-moteur d’offres d’emploi américain Indeed a choisi de passer à l’offensive sur le marché français en ouvrant des bureaux de support commercial et marketing à Paris. L’objectif est de tripler le chiffre d’affaires actuel d’ici la fin de l’année 2015.
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