Selon les résultats de l’enquête de Pianeojobs, 68% des employeurs jugent le code du travail trop strict, notamment sur les questions de la durée du travail et de la rupture des contrats. Ils sont ainsi 52.3% à juger les 35 heures comme un frein à l’emploi, tandis que 68.8% déclarent qu’elles embaucheraient plus si les […]
68% des employeurs jugent le code du travail trop rigide Lire la suite »
Enliken s’est penché sur la valeur et la pertinence des informations sur les personnes dont disposent les grands du web. Si Google s’en sort plutôt bien, avec un taux de pertinence de 68%, Yahoo passe quant à lui péniblement les 52%. AOL et Bluekai ont pour leur part un taux d’erreur de 40%. A noter
Que valent les informations sur les internautes ? Lire la suite »
Le groupe Crédit Agricole SA propose désormais aux internautes un nouveau site carrières : mycreditagricole.jobs. Ce nouveau site se veut axé sur l’accessibilité. Il a ainsi été développé en pensant aux visiteurs se connectant depuis leurs smartphnes ou tablettes et aux personnes handicapées. Le site met largement en avant les offres d’emploi du groupe et ses
Crédit Agricole lance son nouveau site carrières Lire la suite »
LucidWorks travaille sur un projet permettant aux entreprises d’analyser ensemble les données diverses dont elles disposent. Et comme ces données sont considérées comme une mine d’or encore inexploitée qui pourrait représenter l’avenir de beaucoup de fonctions (RH, marketing, direction…) et d’entreprises, les financiers ont décidé de soutenir la start-up à hauteur de 10 millions de
LucidWorks lève 10 millions pour de l’analyse de données Big Data Lire la suite »
Les internautes se voient fréquemment proposés, pour un même article deux prix différents calculés en fonction de leur localisation, leur historique de recherche, leur système d’exploitation ou l’heure de la journée. Si la pratique est assez fortement répandue, elle reste questionnable de points de vue éthiques et légaux. Si proposer deux tarifs différents pour un
Les prix du e-commerce en question Lire la suite »
Jeanne Bordeau, styliste en langage a livré lors d’un entretien avec l’Atelier Numérique, sa vision des modifications qu’apporte le numérique au langage en entreprise. Selon Jeanne Bordeau, le numérique a certes donné accès aux collaborateurs à une multitude de source d’informations, mais aussi à de nombreux moyens d’expression. Le résultat de cette évolution est qu’à
L’impact du numérique sur la communication en entreprise Lire la suite »
