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recrutement

Comment soigner l’expérience candidat ?

L’expérience candidat est cruciale pour dénicher les meilleurs talents, et surtout, les fidéliser tout au long du processus de candidature, jusqu’à la signature du contrat et l’onboarding.  Selon Web Careerarc, 60% des candidats déclarent avoir eu une mauvaise expérience candidat. Un délai de réponse à rallonge, de mauvaises conditions d’entretien d’embauche ou un site carrière […]

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Intelligence artificielle

Comment l’IA peut-elle aider les recruteurs à rédiger les offres d’emploi ?

Depuis plus d’un an, les IA génératives sont partout. À l’heure où ces dernières transforment de nombreux aspects du monde du travail, les recruteurs peuvent tirer parti de cette technologie comme d’un nouvel outil de recrutement, notamment pour les aider dans la rédaction des offres d’emploi. Voici comment l’IA peut devenir un allié incontournable pour

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Intelligence artificielle

Les premiers impacts de l’intelligence artificielle sur les processus de recrutement

L’évolution rapide de la technologie a profondément transformé de nombreux aspects de notre vie quotidienne, y compris le recrutement. L’intelligence artificielle (IA) a émergé comme un outil puissant dans ce domaine, tant du côté du candidat que du recruteur. Explorons l’impact de l’IA sur les processus de recrutement, en examinant à la fois les perspectives

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Les perspectives du marché de l’emploi cadre en 2024

L’APEC vient de sortir ses prévisions sur l’emploi des Cadres en 2024. Décryptage des principaux enseignements de l’étude. En 2023, le marché de l’emploi des cadres a connu une dynamique exceptionnelle, affichant une croissance remarquable avec 331 000 recrutements. Cette hausse, soulignant un marché plus robuste que jamais, marque pourtant le début d’un ralentissement prévu

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